| 评分项 | 评分细则 | ||
| 价格分 (30分) | 1.评审基准价计算方法: 评审基准价=有效供应商的最低有效响应报价。 ①通过初步评审的供应商为有效供应商。 ②有效供应商的响应报价为有效响应报价。 2.当供应商的响应报价等于评审基准价时得满分30分; 3.响应报价每高于评审基准价1%扣0.5分,最多扣15分。 | ||
| 技术分 (30分) | 项目情况分析 (10分) | 响应供应商对项目建设背景、项目目标、项目需求进行全面理解,结合实际情况和项目建设原则,对项目实施存在的重点、难点问题进行分析,提供合理化的建议以及相应解决方案,根据与项目的贴切性、合理性进行评分。 优:[8-10]分;良:[4-8)分;一般:(0-4)分;差或未提供得0分。 | 主观评审 |
| 项目实施方案 (10分) | 供应商根据项目需求,提供项目实施方案,包括但不限于项目执行团队的人员安排、项目整体安排、项目进度计划等,评审小组进行综合比较评审,针对高可靠电子生产企业的ESD控制方案针对性、接地系统及人员接地的专业性。 优:[8-10]分;良:[4-8)分;一般:(0-4)分;差或未提供得0分。 | 主观评审 | |
| 服务质量保证措施(10分) | 响应供应商结合本项目实际详细阐述实施方案,包括但不限于项目过程管理、实施进度计划、质量控制措施、项目服务及验收、人员组织及安排、风险控制措施等,根据方案的完整性、合理性、科学性、可操作性进行综合评审。 优:[8-10]分;良:[4-8)分;一般:(0-4)分;差或未提供得0分。 | 主观评审 | |
| 商务分 (40分) | 企业实力(10分) | 1.投标人应具有国家认可委员会(CNAS)认可资质得5分;提供美国静电放电协会(ESDA)授权许可及国际电工委员会(IECQ)认可资质得5分;提供ISO9001质量管理体系资质2分、IS014001环境管理体系资质2分、IS045001职业健康安全管理体系资质2分,累计总分不超10分; | |
| 项目负责人 (7分) | 1.拟派项目负责人具备中级职称加3分,具有ESDA审核员资格证3分,提供3年相关工作经验证明1分。 注:提供人员资质证书及供应商为其缴纳的2026年任一个月社保缴纳证明材料复印件或扫描件加盖供应商公章。 | 客观评审 | |
| 项目团队人员(8分) | 团队满足3年以上ESD专业领域工作经验,配备5名及以上项目团队成员得3分,团队成员员每提供一个职称证书或ESDA审核员+1分,最高5分 注:提供人员资质证书、职称证书及供应商为其缴纳的2026年任1个月社保缴纳证明材料复印件或扫描件加盖供应商公章。 | 客观评审 | |
| 项目业绩(15分) | 自2023年1月1日以来,有相关企业体系搭建或培训业绩证明的提供一个得2分,最高6分,有相关国企、知名企业ESD体系搭建/认证项目业绩提供一个得3分,最高得9分。 注:须提供合同关键页(合同首页、合同盖章页、服务内容页),必须为响应人自身业绩,不能以其上级机构业绩代替。 | 客观评审 | |