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广东深圳2026年度高层次人才认定及任期考核评审工作的采购公告

公告-招标公告
广东 深圳
发布时间:2026-05-09
内容详情
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政府采购信息公告根据《深圳经济特区政府采购条例》《深圳经济特区政府采购条例实施细则》和《深圳网上政府采购管理暂行办法》《深圳市龙华区人力资源局自行采购管理办法》的有关规定,深圳市龙华区人力资源局就龙华区2026年高层次人才认定及任期考核评审工作,采用网上公开选取供应商提供服务的方式实施采购,欢迎符合资格的供应商参加。
一、项目名称
2026年度高层次人才认定及任期考核评审工作
二、项目概况及具体需求
根据《深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法》《深圳市龙华区数字经济高层次人才引进培育管理办法》《深圳市龙华区数字经济优秀青年人才集聚工程实施办法》《深圳市龙华区高层次人才评审工作指引》及《深圳市龙华区高层次人才任期评价办法》等相关政策,为推进龙华人才强区建设,加强龙华区高层次专业人才队伍管理,现拟委托专业机构对申请认定龙华区高层次人才的申请人及龙华区高层次人才任期内的高层次人才进行评审。具体方案如下:
(一)项目服务期限
自合同签订之日起12个月。
(二)评审对象
1.人才认定评审对象
根据《深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法》《深圳市龙华区数字经济高层次人才引进培育管理办法》及《深圳市龙华区数字经济优秀青年人才集聚工程实施办法》等政策申请认定的高层次人才、优秀青年人才的申请人。
2.任期评价对象
根据《深圳市龙华区高层次人才任期评价办法》第八条“区高层次人才在5年任期内,须参加期中评价和期末评价。”
3.年度考核对象
根据《深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法》第十一条、《深圳市龙华区数字经济高层次人才引进培育管理办法》第十六条“对龙华区高层次人才进行年度考核和不定期考察”。《深圳市龙华区数字经济优秀青年人才集聚工程实施办法》第八条“纳入‘优青百人计划’的,给予成长津贴,经每年综合考核通过后发放”。
(三)评审方案确定
由区人力资源局起草评审方案,联系第三方专业机构,确定评审组织形式、评审评价方式及评审认定标准,形成评审评价表及最终评审意见。
(四)评审资料筹备
评审形式、评价标准确定后,由区人力资源局起草评审标准及评价打分表,联系第三方机构准备评审人员名单、评审资料,跟进邀请评审专家,筹备评审工作。
(五)组织实施评审
据评审对象所属行业划分情况,邀请相关行业领域专家开展评审会。评审专家对申请人的知识水平、技能水平、综合素养、科研成果、发展潜力、学术贡献、经济社会影响力等多方面进行综合评价并出具书面意见。根据人才引进计划,2026年-2027年计划组织开展5场评审,预计评审开展的具体时间可根据业务实际情况进行调整。
(六)评审报告汇总
区人力资源局梳理汇总专家评审结果及其他相关资料,确定最终评审结果。
三、供应商资格要求
(一)具有独立承担民事责任的能力;
(二)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;
(三)具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;
(四)有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
(五)参加政府采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录;
(六)法律、行政法规规定的其他条件。
四、采购项目预算
人民币叁拾万元整(¥300000.00)

序号
采购品名
预算金额(元)
单位
数量
1
2026年度高层次人才认定及任期考核评审工作
300000

1
合计(单位:元): 300000元
 
五、投递资质材料注意事项
(一)本项目实行网上投递,采用电子资料文件;
(二)投递截止时间,自本公告发布次日起,5个工作日内为有效投递,投递截止时间为2026年5月15日18点,逾期视为无效;
(三)投递资料要求:见附件1-1;
(四)投递资料确认方式,于有效日期内发送符合供应商要求资质材料到指定邮箱即可(
备注:龙华区2026年高层次人才认定及任期考核评审工作+公司全称+日期+联系人+联系方式);
(五)本项目对于一个法人多家公司进行投递的资料,只承认一家供应商符合要求,超出无效。
六、联系方式
单位名称:深圳市龙华区人力资源局
详细地址:广东省深圳市龙华区龙华街道清龙路8号
项目经办人:练先生
联系方式:0755-21081797
资料收集邮箱:lhrlzygl@szlhq.gov.cn
七、投诉受理方式
投诉受理人:甘小姐、廖小姐
投诉受理电话:0755-28018490
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联系方式全国统一服务热线:400-000-2365
服务时间:08:30 ~ 21:00
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